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我适合什么岗位

选择您的职业道路

我们的多个业务部门和职能部门通力合作,解决世界上最复杂的技术与环境难题。 
要取得成功,我们不仅需要吸引和培养一流的工程师与技术人员,也需要其它学科的专业人才,如市场与销售、项目管理或财务等。 
我们提供的每个工作角色都会面临独特的挑战。中骏各个职业领域都为员工全面的事业发展提供机会。同时我们知道,你的优先顺序、兴趣和目标会随着事业的发展发生转变。中骏重视多元化,鼓励员工发展其它的职业道路。
这里有很多职业道路供你选择,来寻找一个适合你的职位吧。

研发 市场与销售 生产制造 人力资源 客户服务 工程技术


改变明天的世界

我们的研发工程师和科学家开发突破性的技术,改变世界运作和行业开展业务的方式。我们不断的打破惯例的限制,但是我们的关注点一直是为客户和投资者们提供稳定的回报。
我们专注于两个领域:现有产品和服务的短期改进革新;以及远期关键技术的研发,以保证并加强我们在创新和支持未来增长上的领导地位。
在实验室里,从事特定项目的专家和每个业务单元的技术人员都专注于应用研究成果。除此以外,在各个业务单元中,这些成果还将会获得进一步的运用。 
为了保证我们的灵活性和结果导向性,我们全球研发中心和业务部门与全国一流大学和其他外部合作伙伴在一个完全网络化的环境中开展合作。

中骏智能为何注重研发?

与全球顶尖的工程师和科学家们一起,致力于最新技术的研发将是塑造未来电力与效率,创造美好世界的机会。
无论你是专注于研究、产品开发、项目管理或者其他学科领域,你将会发现无穷的特殊机遇,充实你的经历,让你的事业更上一层楼。
我们有许多研发专家也追求学术事业,他们一方面积极为我们的项目贡献自己的专业理论知识,另一方面他们也担任大学教授,授业解惑、出版研究成果、参加学术会议。导师的学生可以加入到我们的项目中完成论文写作,我们在许多领域还有适合博士生的职位。
和你共事的优秀人才,你所从事的独立项目以及国际化的业务将带给你所需要的技能和经验,让你的事业更上一层楼。

(1)职业发展与规划

在研发的职业规划中有三条主要发展途径。随着你兴趣和期望的变化,我们将提供许多机会鼓励你在三条不同的道路上切换发展。

A.技术方向

       我们的研发工程师和科学家从事全球性的项目,与高校技术专家和合作组织共享知识。他们有众多机会强化知识,成为各自领域的全球专家。
       在初级阶段,你可以在资深专家旁贡献你的理论知识和创意参与产品开发或者项目研发。当你对产品和解决方案有了足够的了解,你可以运用你的专业知识与整个商业界的杰出人士一起向传统发起挑战。
       站在技术的前沿,我们的资深技术专家们在全球范围内,无论是公司内部还是外部,都发挥着他们行业先驱的作用。他们积极地与广大年轻工程师、科学家、毕业生或管理层分享自己的专业知识。

B.项目管理

       我们公司的研发主要是基于项目的。然而,这些项目又区别于公司其他项目。由于研发项目在成果和时间上不确定性较强,使得他们在做项目计划的时候很有挑战性。
       初级项目管理人员在管理当地小型项目之前,要了解这个项目运行的程序和流程,并逐步成长为能够管理大型、全球性项目的高级项目经理。资深同行的耐心指导以及定期脱产培训,使得他们学到如何开发商业头脑,更好地支持业务。
       我们产品的广度意味着项目经理可以专注于广泛技术领域,有机会在不同行业和城市工作。

C.管理方向

       研发的管理机会是国际化、多元化和具有挑战性的。 
       初级管理人员无论是在研发中心或者在特定业务单元领导多学科团队,为客户需求创造新的解决方案,他们都要确保项目在预算内准时交付。
       中级管理人员通过科研合作伙伴和人才招募来拓展新的专业知识。他们在国际间的工作任务不断增长,所以合作便利化也是他们的主要职责。
       作为国际公认的领导者以及各自领域的贡献者,我们的高级管理人员注重他们的能力和专业知识在组织内的全球战略性决策中的角色。

D.专业资格

       公司的发展依靠人才的成长,你的才华越能充分发挥,公司也越能得以长久发展。因此,我们同所有员工达成个性化发展计划的协议,如果你希望获得专门资格认证,我们也将鼎力支持。
       只要有明确的业务需求,我们都将协同管理层为你准备外部认证程序。

E.可选择的发展机会

       职业发展的灵活性是中骏集团遵循的一条重要原则。当你的兴趣点和关注点发生改变时,我们也会尽力帮助你在职能、业务部门、区域或城市之间调动。这就是为一个真正集团化的公司工作的最大优势之一,它拥有广泛的产品和服务系列。
       根据你的经验和技能,在工程、项目和产品管理、生产制造和卓越运营、销售和服务等方面你都可能有发展的机会。

(2)我们的要求

       大部分的研发工作需要在核心技术上获得学位,一般在研究中心通常需要博士学位,不同的级别也会有不同的要求。具体可以查看招聘职位的详细信息。此外,我们需要:

       §  具有创新能力,能运用新的解决方案为公司和客户创造竞争优势。

       §  具有远见,运用、结合并提高改进建议以提供最佳的结果。

       §  能够以系统化结构化的方式工作,优化流程并记录成果。

       §  强大的沟通和读写能力;无论最初的想法来源,能重视不同观点,始终倡导倾听最佳解决方案。

       §  在国际内外部交流中能建立起广泛关系的积极沟通者。

       §  紧跟市场趋势的步伐,确保我们的技术得到妥善的保障。

 


了解客户 合作客户

我们专注于帮助客户高效使用电力,提高生产率,并降低对环境的影响。
在全国超过二十个城市,我们有6百多名销售人员运用他们的专业技术和敏锐的商业洞察力来理解客户多元化的需求,推动业务增长。

中骏智能为何注重市场营销

随着我们业务的持续增长,加上领先市场的技术,对于充满活力的市场营销人员来说有很大的机会扩展我们在成熟市场及新兴市场的份额。
从智能化系统、断路器到低压产品,我们的产品可以胜任各种具有挑战的角色。包括向管理渠道和经销合作伙伴销售高端、复杂的系统和更多标准化产品。 
充分了解我们的技术潜力和市场趋势是非常有益的,帮助世界各地的客户提高效率、节省资源、减少排放让我们工作的目标更加明确。
和你共事的优秀人才,你所从事的独立项目以及国际化的业务都将带给你所需要的技能和经验,让你的事业更上一层楼。

(1)职业发展与规划

在市场销售的职业发展道路上有三条主要的职业发展途径,当你的能力和兴趣相应发展时,你可以转换职能。

A. 销售支持

       在初级阶段,你将为整个销售过程提供基本的技术支持,以确保有充足的产品和解决方案提供给国内外的客户。 
       随着你的兴趣和技能的发展,你有机会接近客户并且负责某个特定环节或者地理区域的工作。或者你也可以选择在担任管理角色之前专注于投标、提案或者合同等方面,进一步提升自己的商业技能水平。

B. 销售

       如果你选择销售作为职业起点,首先要强化自己的产品和市场知识。通过定期拜访客户、发展人际关系来实现销售目标。
       作为一名客户经理,你要通过提升增长率、盈利能力和客户满意度来培养一个或多个长期合作的战略客户,统筹协调部门的销售资源,解决客户的问题。
       销售经理的职责在于做好商业计划,领导自己的团队促使利润增长,同时最大程度地提高区域之间的合作。

C. 市场

       开始市场业务之前,你要收集并分析竞争情报,挖掘出能促使新旧产品和服务增长的差距或机遇。
       随着你技能和经验的发展,可供选择职位也随之而来。你可以专注拓展业务,担任产品经理等角色来管理整个产品系列的生命周期;或者你也可以专注于活动,与外部合作伙伴一起组织市场宣传。

D. 专业资格

       公司的发展依靠你们的成长,你的才华越能充分发挥,公司也越能得以长久发展。 因此,我们同所有员工达成个性化发展计划的协议。此外,如果你想获得特定的专业资格认证我们也将鼎力支持。
       只要是出于明确的业务需求,我们将协同管理层为你准备外部认证程序。

E.  可选择的职业发展机会

       职业发展的灵活性是中骏集团遵循的一条重要原则。当你的兴趣点和关注点发生改变时,我们也会尽力帮助你在职能、业务部门、区域或城市之间调动。这就是为一个真正集团化的公司工作的最大优势之一,它拥有广泛的产品和服务系列。
       根据你的技能和经验,你还可以在其他领域做职业规划。例如:项目管理、供应链管理、财务及业务管理、卓越运营和质量、综合管理等。

(2)我们的要求

       热爱销售,能与客户和技术部门合作
       渴望成功,建立可持续发展的业务合作伙伴
       专注于客户解决方案,超越客户期望
       具有和不同的利益相关者高效沟通的能力



制造更美好的世界

中骏智能制造范围从变压器到电气开关和断路器的先进产品。从生产者到消费者,我们的产品帮助他们在工业、商业或者住宅应用中高效利用电能。

中骏智能为何注重生产制造

我们的产品和工艺是基于最新的技术,所以经常有机会去开拓新的制造工艺。关注最微小的细节,使得我们可以准时为客户提供高质量的问题解决方案。
此外,我们完全致力于一个更安全、更健康的工作场所和一个对地球有益的可持续发展的未来。
我们高度重视保护员工和我们居住的社区,所以我们首先关心的是以一个安全可靠的方式来执行工作任务。和你共事的优秀人才,你所从事的独立项目以及国际化的业务都将带给你所需要的技能和经验,让你的事业更上一层楼。

(1)职业发展与规划

在服务的职业道路上有两条主要的发展途径,一条专注于技术,另一条专注于管理。在中骏智能如果你想从一个职业通路转向另一个通路或者想进入其他相关领域,我们都会竭力帮助你。

A. 生产专员

       我们的制造专员在工厂监督生产,组装生产线,确保能按照一致的操作标准满足客户需求。  
       生产专员通过操作自动化生产线、机械、工具等生产设备,或者通过人工组装我们的产品以及定制类产品。

B. 生产工程师

       专业工程师开发并优化我们的生产工艺、设备和组装方法,与质量、卓越运营和研发部门密切合作,用经济和精益的生产工艺确保高质量、准时交付。

C. 生产维护

       这部分员工要确保生产线、设备和工具合理设置及维护。

D. 仓储与物流

       这部分员工通过管理仓库运作来控制货物的进出库与存储,为内外部客户挑选和分派产品。

E.  专业资格

       公司的发展依靠人才的成长,你的才华越能充分发挥,公司也越能得以长久发展。因此,我们同所有员工达成个性化学习和发展计划的协议,如果你希望通过获得相关的专业资格认证来帮助您更有效的为公司整体业务服务,我们也将鼎力支持。

F.  可选择的职业发展机会

       职业发展的灵活性是中骏集团遵循的一条重要原则。当你的兴趣点和关注点发生改变时,我们也会尽力帮助你在职能、业务部门、区域或城市之间调动。这就是为一个真正集团化的公司工作的最大优势之一,它拥有广泛的产品和服务系列。

根据你的经验和技能,你可能会在产品管理、项目管理、质量和卓越运营、研发和供应链管理等领域找到发展的机会。

(2)我们的要求

       为了在生产制造方面取得成功,你需要:

       §  高效的为团队贡献       §  共享信息和观点       §  在思想和行动上设定高标准       §  接受并驱动创新       §  确保遵循我们的安全标准

       学术和专业资格

       §  每个级别具有差异性较大的角色需求,详情请查看具体工作岗位的信息。

 


长期的机会和灵感

中骏智能首先是一家设备制造类公司,但我们成功的关键原因在于吸引,培养和留住协作,创新和充满活力的人才。

为何选择中骏智能人力资源?

随着公司的不断扩大和业务的不断发展,人力资源部门内部做了许多改革新举措,同时也面临着重大的挑战——去解决当今世界企业面临的最复杂的用人问题。因此,您总会找到新的方法来展现自己。

和你共事的优秀人才,你所从事的独立项目以及国际化的业务将带给你所需要的技能和经验,让你的事业更上一层楼。

(1) 职业发展与规划

a.  人力资源服务中心

       中心主要涵盖四个工作方面:招聘,人才和学习,薪酬和管理。入门级人力资源员工通常会在其中一个领域开始自己的职业生涯,或者在开发或进一步专业化之前专注于数据,系统或指标的分析师。人力资源中心的员工也确保遵守当地立法和人力资源政策,并不时地开展跨职能计划。

b.  专业资格

       公司的发展依靠你的成长,你的才华越能充分发挥,公司也越能得以长久发展。 因此,我们同所有员工达成个性化发展计划的协议。如果你希望获得人力资源方面的专门资格认证,我们也将鼎力支持。 
       只要有明确的业务需求,我们都将协同管理层为你准备外部认证程序。

c.  可选择的发展机会

       职业发展的灵活性是中骏集团遵循的一条重要原则。当你的兴趣点和关注点发生改变时,我们也会尽力帮助你在职能、业务部门、区域或城市之间调动。这就是为一个真正集团化的公司工作的最大优势之一,它拥有广泛的产品和服务系列。

       根据你的经验和技能,例如通信,市场营销和销售以及综合管理。

(2) 我们的要求

为了取得成功,你需要具有一流的人力资源背景,对人力资源方面有完整的、专业性的理解。然而,不同的级别也会有不同的要求。具体可以查看招聘职位的详细信息。此外,我们需要:

诚实守信:始终诚信行事; 确保能够遵守相关政策、法规; 挑战不道德的行为。

融合与培训他人:能够产生有说服力和有说服力的论据,直接或间接地影响他人。战略和系统性思考:  面对歧义时要做出良好的判断; 对解决方案和决策负责; 表达清晰合理的决策理由。

善于合作:在团队和组织内采取合作方式,重视不同的观点和文化; 与企业合作,了解其观点,将其需求转化为人力资源语言,并通过相关的人力资源计划解决这些问题; 参与并协调他人,支持和培养员工。

推动变革:挑战现状,领导,实施和监控公司内的变化。

结果导向:负责实现成果和目标; 始终如一地努力达到或超过预期。

商业意识:结合商业洞察力和人力资源知识,以提高业务绩效。

自我反思:愿意反馈,愿意改变。

 


发展迅速、技术先进、世界级的客户

从快速响应和性能提升到高效运营和生命周期管理,服务是我们增长最快的业务之一,我们的工作影响着全国数以百万计的人们的日常生活。

我们的服务团队与客户通力合作,确保我们的产品和系统提供最佳性能,解决各种产业化问题提出的挑战。我们不仅提高了产品的生产效率和稳定性,增加产品寿命和安全性,更重要的是,我们还减低了成本、能源消耗和排放量。 

中骏智能为何注重服务

我们的产品系列包括一些世界上最先进的电力和生产力的产品和系统。这意味着你可以通过最先进的技术来累积自己的技能和经验。在你和客户合作的过程中,你还有机会拓展自己的技术和商业理解力。这些客户大多都是行业的佼佼者。


一旦您对我们全系列的产品有了充分的了解并且熟悉我们的领先的业务能力,您将专注于提高客户产品和系统的稳定性和生产效率。在职业生涯的初级阶段,你可能会做一些基础维修和备件服务的工作,但随着你不断进步,你需要学习我们全方位的咨询、升级和领先的服务理念。 


和你共事的优秀人才,你所从事的独立项目以及国际化的业务都将带给你所需要的技能和经验,让你的事业更上一层楼。

(1)职业发展与规划

在服务的职业道路上有两条主要的发展途径,一条专注于技术,另一条专注于管理。在中骏智能如果你想从一个职业通路转向另一个通路或者想进入其他相关领域,我们都会竭力帮助你。

A.技术路径

      如果你是初级水平进入服务领域,首先你将作为服务技术员,执行各种线上或线下任务,例如:

      §   安装和调试       §   维护        §   维修        §   工程和咨询       §   高端服务       §   扩展服务        §   升级和改造       §   后生命周期服务       §   替换件服务

      一旦你获得充足的经验,你将转变为服务专家在专门的领域提供技术支持,解决专业问题。根据你的技能和经验,你还可能领导一个服务团队,管理整个项目的运营。
      下一个阶段,你可以以高级服务专家/工程师的身份,利用资深经验来理解客户的战略需求。并基于良好工程实践为客户提供发展建议,然后在本土或者全球实施解决方案。
      在最高级别阶段,你将成为你所在领域世界公认的领导者和贡献者。你利用专业的知识为客户提供高质量的服务解决方案,同时你也将作为一名导师指导服务工程师的工作。
      你也可以作为一个服务项目经理,在本土或者全球范围内运用你资深的项目管理经验来解决特殊技术问题。

B. 管理路径

      如果你有管理的经验和技能,你可以开始领导由服务专家和技术人员组成的团队。同时,你可以为客户提供及时、优质和低成本的服务。
      在世界范围内领导充满活力的团队,发展我们的服务业务,这种独特的挑战将让你有众多机会提升自身的领导力。
      作为一个服务经理,你将制定和实施我们的服务战略,最大限度的实现增长和提高整体财务业绩。你的主要职责包括建立客户关系网络来开发新的业务,监督驻场服务团队,与供应商订立协议,控制库存,以及领导高效的团队。

C.专业资格

      公司的发展依靠人才的成长,你的才华越能充分发挥,公司也越能得以长久发展。

      因此,我们同所有员工达成个性化发展计划的协议。如果你希望获得专业化的服务或者工程资格认证,我们也将鼎力支持。这些包括:

      §   技术方面:相关工程领域的学位或文凭。       §   管理方面:相关工程或工商管理领域的学士学位或硕士学位。

D可选择的发展机会

      职业发展的灵活性是中骏集团遵循的一条重要原则。当你的兴趣点和关注点发生改变时,我们也会尽力帮助你在职能、业务部门、区域或城市之间调动。这就是为一个真正集团化的公司工作的最大优势之一,它拥有广泛的产品和服务系列。
      根据你的技能和经验,在市场营销、产品管理、项目管理以及研发等领域都有发展的机会。

(2)我们的要求

为了取得成功,你需要在相关背景下对服务这个概念有完整的、专业性的理解。然而,更重要的是你的服务心态和专注客户需求的能力。你是否可以快速理解客户多元化的需求?你是否知道什么时候该问什么样的问题?你是否有信心做好这些工作? 
你将会给客户带来高水平的服务,同时也能为中骏智能带来新的服务契机。因此你需要同客户、当地或者全国的同事建立良好的关系,享受和来自不同文化和领域的客户合作。不管是重工业、电力还是化工、地产或者机械等行业。
因此你需要有很强的差旅适应能力。也希望你能随时遵守我们的安全标准。

我们在工程产品、系统和服务方面提供的质量和创新,使得我们的客户遥遥领先。然而,我们知道要以最优秀的技术表现保持领先这是不够的。为了巩固地位,我们必须成为行业领路人。

中骏智能为何重视工程技术

用领先市场的技术为世界各地的客户提供解决方案,这将挑战并充实你的工作和思想。我们广泛而富有创新性的产品和服务会让来自电气领域的工程师找到他们成长所需的挑战。
无论你从事哪一项工作,我们都会帮助你提高绩效,制定详细的年度发展目标和行动计划,确保你得到所需要的培训和机会并获得成功。在你的专业领域里,总会从同事、导师以及我们的发展计划中得到学习和发展的机会。 
和你共事的优秀人才,你所从事的独立项目以及国际化的业务将带给你所需要的技能和经验,让你的事业更上一层楼。

(1) 职业发展与规划

A.技术方向

       我们将工程师角色结构划分为三个技术领域

       §   项目工程和设计         §   测试与调试        §   技术咨询

       无论你在哪里工作,都需及时提供给我们的客户优质、具有成本效益的工程解决方案。你有很多机会向更高级别的职位发展。
       在最高级别,我们国际公认的技术领导者和战略贡献者们将利用自己的专业知识为管理者和客户提供先进的工程解决方案。他们还充当顾问,帮助其他级别的工程师。

B. 管理方向

       在管理上,你可以追求成为一个技术团队的队长、主管或者经理。
       在全国范围内领导充满活力的团队,发展我们的业务,这种严峻的挑战和机遇将让你有众多机会提升自身的领导力和协调能力。

C. 专业资格

       公司发展依靠你的成长,你的才华越能充分发挥,公司也越能得以长久发展。 因此,我们同所有员工达成个性化发展计划的协议。如果你希望获得工程方面的专门资格认证,我们也将鼎力支持。 
       只要有明确的业务需求,我们都将协同管理层为你准备外部认证程序。

D.可选择的发展机会

       职业发展的灵活性是中骏集团遵循的一条重要原则。当你的兴趣点和关注点发生改变,我们也会尽力帮助你在职能、业务部门、区域或城市之间调动。这就是为一个真正集团化的公司工作的最大优势之一,它拥有广泛的产品和服务系列。
       根据你的经验和技术,你也有机会在市场营销、产品管理、项目管理、研发、服务和制造等方向发展。

(2)我们的要求

要在工程上取得成功,你需要:

       § 相关背景下良好的技术理解能力       § 以问题解决方案为导向的思维模式        § 快速理解复杂业务需求的能力        § 持续不断提出问题的信心

       你将为客户提供高水平的工程解决方案,同时挖掘新的商机。


因此,你还需要:

       §  与本土乃至全国的客户及同事发展良好的关系        §  坚持不懈的专注于客户需求       §  希望在诸多不同部门、多元文化的环境中工作

       确保在任何时候遵守我们的安全准则

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